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Se publican las Bases para la constitución de una Bolsa de Empleo de Agentes de Empleo y Desarrollo Local.
La Oficina de Igualdad y Violencia de Género, de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas ha hecho entrega de los premios del VIII Concurso Escolar de Dibujos: "Mi Madre, Mujer Trabajadora", con motivo del Día Internacional de las Mujeres.
El 1º Premio ha sido para Aarón Polo Sánchez, del CEIP "Padre Manjón" de Montijo, que ha recibido de la Concejala de Igualdad de la localidad, Gabina díez Gata, del Gerente de la Mancomunidad, Sergio Tena Sáez y de las Técnicas de Igualdad Mª Carmen Pinilla Concepción y Eva Mª de la Sal Correa, una Tablet.
El 2º Premio ha sido para Marta Sánchez García, del C.C. "Ntra. Sra. Del Carmen" de Puebla de la Calzada, que ha recibido de la Concejala de la Mujer de la localidad, Conce Pilo Rodríguez y de las Técnicas de Igualdad de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas, Material Escolar.
El 3º Premio ha sido para Kike Oliver Centeno, del CEIP "Torreáguila" de Barbaño, que ha recibido del Alcalde de la localidad, Sergio Tena Sáez y de las Técnicas de Igualdad de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas, Material Escolar.
Se publica la Resolución de la convocatoria, publicación de la Lista de aprobados/as y creación de Lista de espera del procedimiento de selección de una plaza de Técnico de Gestión de Personal, Contabilidad y Tramitación de Proyectos.
Se aprueba la constitución de la Bolsa de Empleo de Dinamizadores/as Deportivos/as.
Se publica la relación de puntuaciones provisionales para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Dinamizadores/as Deportivos/as.
Se publica la Lista Definitiva de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una Bolsa de Empleo de Dinamizadores/as Deportivos/as.
Se publica la puntuación final y nombramiento de la Plaza de Técnico de Gestión de Personal, Contabilidad y Tramitación de Proyectos.
Se publica la Rectificación de la Lista Provisional de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una Bolsa de Empleo de Dinamizadores/as Deportivos/as.
Se publican las notas del 2º ejercicio para la constitución de la Plaza de Técnico de Gestión de Personal, Contabilidad y Tramitación de Proyectos.
Desde la Oficina de Igualdad y Violencia de Género de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas, consideramos primordial trabajar en la educación y socialización de la población infantil, ya que es una etapa en la cual se pueden romper mitos y creencias erróneas que dan lugar a desigualdades de género.
Es por ello que hemos organizado el VIII Concurso Escolar de Dibujos "Mi Madre, Mujer Trabajadora" 2022 para conmemorar el 8 de Marzo (Día Internacional de las Mujeres), en el cual han participado alumnos y alumnas de 4º de Primaria de los Centros Educativos de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas.
FALLO CONCURSO
1º PREMIO: AARÓN POLO SÁNCHEZ, del C.E.I.P. "Padre Manjón" de Montijo.
2º PREMIO: MARTA SÁNCHEZ GARCÍA, del C.C. "Ntra. Sra. del Carmen" de Puebla de la Calzada.
3º PREMIO: KIKE OLIVER CENTENO, del C.E.I.P. "Torreáguila" de Barbaño.
Se publica la Lista Provisional de admitidos/as y excluidos/as para la constitución de una Bolsa de Empleo de Dinamizadores/as Deportivos/as.
El programa de Prevención con Familias y Menores, PROPREFAME de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas continúa en 2022.
PROPREFAME Vegas Bajas sigue adelante desarrollando acciones preventivas en las diferentes localidades de Mancomunidad. Además estamos trabajando en nuevos proyectos que os presentaremos próximamente.
Seguimos avanzando con nuestro Taller de gestión de emociones y resolución de conflictos en Centros Educativos. Un taller dinámico, vivencial y divertido en el que los/as alumnos/as son los propios protagonistas.
#Espacio para adolescentes#
Desde la Oficina de Igualdad y Violencia de Género de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas ya se pueden solicitar las ayudas de Recuperación Integral.
Para más información, contacta con la Agente de Igualdad en el teléfono 621240272.
Se publica la Resolución de reclamaciones, notas 1º ejercicio y convocatoria de 2º ejercicio.
Se publican las Bases para la constitución de una Bolsa de Empleo de Dinamizadores Deportivos.
Inscripción en extremaduratrabaja hasta el 31/03/2022 en la oferta nº: 112022004285.
Plazo para presentar la documentación hasta el 11/04/2022.
JORNADA PARA LA PREVENCIÓN, DETECCIÓN Y ACCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO.
Jueves 17 de Marzo.
⏰ 10:00h - 18:00h
Salón de actos - Ayuntamiento de Valdelacalzada.
Café y Cóctel
El encuentro comenzará a las 10:00h con un programa cargado de expertas en materia de igualdad y espacios llenos de experiencias y motivación para la mujer. Las actividades finalizarán a las 17:40h tras la realización de 3 talleres prácticos sobre violencia de género.
La inscripción es totalmente gratuita ➡️ https://forms.gle/J6WwYtCEzvkEguCb7
Desde la Oficina de Igualdad y Violencia de Género de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas se publican las Bases para participar en el Concurso "Mi madre, mujer trabajadora" 2022.
Los/as alumnos/as de la Escuela Profesional Dual Vegas Bajas Emplea-T realizarán un proyecto participativo de pintura decorativa en Guadiana.
Se publica el Listado Provisional de admitid@s y excluid@s para cubrir mediante Concurso-Oposición una plaza de Técnico de Gestión de Personal, Contabilidad y Tramitación de Proyectos.
Se publica el Acta de Constitución del Tribunal con los resultados de los ejercicios.
Se publica en el B.O.P. del 25/11/2021 la aprobación definitiva del Reglamento de Régimen Interno de la E.P.D. Vegas Bajas EMPLEA-T.
Se publican las Bases para la constitución de una Bolsa de Trabajo de Delineantes. Datos de la oferta:
-https://extremaduratrabaja.juntaex.es/index.php…
El plazo para la inscripción de la solicitud en extremaduratrabaja finaliza el 12/11/2021 a las 23:59 horas en el siguiente enlace:
-https://extremaduratrabaja.juntaex.es/OfertasOrientacion/
El plazo para la presentación de la documentación en el Registro de la Mancomunidad I.S. Vegas Bajas finaliza el 15/11/2021 a las 14:00 horas.
Se publica en el B.O.E. de 25 de octubre de 2021 el anuncio sobre Convocatoria y Bases para una plaza de Técnico de Gestión de Personal, Contabilidad y Tramitación de Proyectos.
FUNCIONES
El PROPREFAME es un instrumento preventivo que pretende promover en las familias con menores a su cargo, factores protectores y resilientes a partir del fomento de las habilidades para la resolución de problemas, del refuerzo de las habilidades parentales y sobre todo enfocadas a promover el adecuado desarrollo de la promoción de la parentalidad positiva.
El PROPREFAME tiene como núcleo fundamental operativo realizar actividades de prevención primaria a toda la población en general y apoyo, formación e integración socio comunitaria a tutores, acogedores o progenitores con menores a su cargo de distintas etapas evolutivas.
OBJETIVOS
Objetivo General:
• Impulsar y desarrollar acciones que potencien la parentalidad positiva en el territorio
mediante contenido específico, a través del desarrollo organizado y planificado de
diversas modalidades de actuaciones que fomenten las habilidades familiares.
Objetivos Específicos:
• Facilitar espacios encuentro a través de las “zonas de formación parental” (ZFP), para tutores, acogedores o progenitores que sirva para la reflexión compartida,
el fomento de la parentalidad positiva, el intercambio de experiencias y la creación de redes de apoyo formal e informal.
• Facilitar y potenciar la creación de redes de apoyo informales entre las familias con niños y niñas de la misma edad, potenciando la participación infantil, así como la defensa de los derechos de la infancia.
• Intervenir mediante actuaciones preventivas en situaciones específicas con familias que se encuentren en situación de vulnerabilidad o riesgo social.
EQUIPO TÉCNICO Y CONTACTO
El Equipo Técnico está formado por una Educadora Social, Laura Pascual Rodríguez.
Los municipios de actuación que atiende son: Esparragalejo, La Garrovilla, Torremayor, Puebla de la Calzada, Lobón, Valdelacalzada, Guadiana, Pueblonuevo del Guadiana, Guadajira, Talavera la Real.
proprefame@mancomunidadvegasbajas.com/610786516
- Los Programas de Atención a las Familias tienen como función principal realizar un conjunto de actuaciones dirigidas a apoyar y ayudar a las familias en situación de crisis o vulnerabilidad social y/o familiar, potenciando las mejores condiciones posibles para la mejora de las relaciones y evolución positiva de las familias, como actuaciones ante situaciones de riesgo de menores y dinámicas maltratantes en el seno de las mismas.
- Entre sus principales objetivos:
- Potenciar las habilidades familiares.
- Apoyar a familias bajo condiciones de riesgo y vulnerabilidad familiar.
- Reforzar, acompañar y formar a los miembros de las familias para favorecer el correcto desarrollo de todos sus miembros.
- En nuestra Mancomunidad el equipo está compuesto por tres profesionales, siendo las localidades Talavera La Real, Guadajira, Lobón, Pueblonuevo del Guadiana, Guadiana, Valdelacalzada, Puebla de la Calzada, Torremayor, La Garrovilla y Esparragalejo.
- Trabajadora social (Tlf. De contacto 673939988)
- Educadora social (Tlf. De contacto 673939976)
- Psicóloga (Tlf. De contacto 607483820)
